ตัวเลือก การบริหาร สต็อก ควร จะ รายงาน As ชดเชย ค่าใช้จ่าย

การใช้ตัวเลือกสต๊อกของพนักงาน: มีวิธีที่ดีกว่าก่อนปี 2549 บริษัท ต่างๆไม่จำเป็นต้องจ่ายค่าใช้จ่ายของตัวเลือกหุ้นของพนักงานให้หมดเลย กฎทางบัญชีที่ออกภายใต้มาตรฐานการบัญชีการเงิน 123R กำหนดให้ บริษัท ต้องคำนวณมูลค่ายุติธรรมของหุ้นในวันที่ให้สิทธิ ค่านี้ถูกคำนวณโดยใช้โมเดลการกำหนดราคาทางทฤษฎีที่ออกแบบมาเพื่อใช้แทนตัวเลือกการแลกเปลี่ยนเงินตรา หลังจากสมมติฐานที่ปรับให้เหมาะสมเพื่อรวมความแตกต่างระหว่างตัวเลือกการซื้อขายสกุลเงินและตัวเลือกหุ้นของพนักงานรูปแบบเดียวกันจะใช้สำหรับ ESOs มูลค่ายุติธรรมของ ESO ในวันที่ที่ได้รับมอบแก่ผู้บริหารและพนักงานจะถูกนำมาใช้จ่ายกับกำไรเมื่อสิทธิในการได้รับสิทธิแก่ผู้รับทุน ความพยายามของ Levin-McCain ในปี 2009 วุฒิสมาชิกคาร์ลเลวินและจอห์นแม็คเคนนำเสนอเรื่องการหักล้างการหักกลบลบหนี้ของ บริษัท ที่มีมากเกินไปสำหรับออปชันตัวเลือกหุ้นเอส. 1491 บิลเป็น ผลิตภัณฑ์ของการสืบสวนที่ดำเนินการโดยคณะอนุกรรมการถาวรเกี่ยวกับการตรวจสอบโดย Levin เป็นหนังสือเล่มอื่นและข้อกำหนดด้านการรายงานภาษีสำหรับตัวเลือกหุ้นผู้บริหาร วัตถุประสงค์ของการเรียกเก็บเงินคือการลดการหักภาษีที่มากเกินไปให้แก่ บริษัท สำหรับค่าใช้จ่ายที่จ่ายให้กับผู้บริหารและพนักงานสำหรับการให้สิทธิแก่พนักงานของตน การลดการปฏิเสธหุ้นที่ไม่สมควรและส่วนเกินอาจก่อให้เกิดรายได้มากถึง 5-10 พันล้านต่อปีและบางทีอาจถึง 15 พันล้านดอลลาร์ในรายได้ภาษีนิติบุคคลเพิ่มเติมที่เราไม่สามารถจะสูญเสียไป Levin กล่าว แต่มีวิธีที่ดีกว่าในการใช้ตัวเลือกหุ้นของพนักงานเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่วางไว้ของการเรียกเก็บเงินการวางแผนมีการอภิปรายกันมากเกี่ยวกับการใช้ประโยชน์จากการชดเชยหุ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งตัวเลือกหุ้นของพนักงานและลูกผสมเช่นตัวเลือกการชำระเงินสด โรคซาร์ส ฯลฯ บางคนสนับสนุนความคิดที่ว่าค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจริงค่าใช้จ่ายกับรายได้เพื่อวัตถุประสงค์ทางภาษีไม่เกินค่าใช้จ่ายที่เรียกเก็บกับรายได้ นี่คือสิ่งที่บิลเลวิน - แม็คเคนเป็นเรื่อง บางคนยังอ้างว่าควรจะมีค่าใช้จ่ายกับรายได้และภาษีในช่วงต้นปีที่เริ่มต้นทันทีหลังจากที่ได้รับทุนไม่ว่าจะ ESOs มีการออกกำลังกายต่อมาหรือไม่ (เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมโปรดดูที่การใช้ประโยชน์จากตัวเลือกหุ้นของพนักงานมากที่สุด) แนวทางการแก้ปัญหา: ประการแรกรัฐวัตถุประสงค์: เพื่อให้เป็นจำนวนเงินที่คิดกับรายได้เท่ากับจำนวนเงินที่ต้องเสียภาษีเพื่อรายได้ทางภาษี (เช่นตลอดอายุการใช้งาน ของตัวเลือกใด ๆ จากวันที่อนุญาตให้ใช้สิทธิ์หรือริบหรือหมดอายุ) คำนวณค่าใช้จ่ายต่อรายได้และค่าใช้จ่ายกับรายได้สำหรับภาษีในวันที่ให้สิทธิ์และไม่รอการใช้ตัวเลือก นี่จะทำให้หนี้สินที่ บริษัท ถือว่าโดยการอนุญาตให้ ESO สามารถนำไปหักลดหย่อนกับรายได้และภาษีได้ในขณะที่หนี้สินถูกสันนิษฐาน (นั่นคือในวันที่ให้สิทธิ์) มีรายได้ค่าชดเชยให้กับผู้รับเมื่อมีการออกกำลังกายตามที่เป็นอยู่ในปัจจุบันโดยไม่มีการเปลี่ยนแปลง สร้างวิธีการที่โปร่งใสตามมาตรฐานในการจัดการกับสิทธิพิเศษสำหรับรายได้และภาษี มีวิธีการในการคำนวณมูลค่ายุติธรรมที่ให้ ซึ่งสามารถทำได้โดยการคำนวณมูลค่าของ ESO ในวันที่ให้สิทธิ์และจะจ่ายเงินให้กับรายได้และภาษีเงินได้ในวันที่ได้รับทุน แต่ถ้าเลือกใช้ตัวเลือกในภายหลังค่าที่แท้จริง (ความแตกต่างระหว่างราคาการใช้สิทธิกับราคาตลาดของหุ้น) ในวันที่มีการออกกำลังกายจะกลายเป็นค่าใช้จ่ายขั้นสุดท้ายสำหรับรายได้และภาษี จะต้องลดมูลค่าที่แท้จริงลงไป จำนวนเงินที่ได้รับจากทุนที่น้อยกว่ามูลค่าที่แท้จริงเมื่อการออกกำลังกายจะเพิ่มขึ้นตามค่าที่อยู่ภายใน เมื่อตัวเลือกถูกริบหรือตัวเลือกหมดอายุลงจากเงิน ค่าใช้จ่ายที่ได้รับจะถูกยกเลิกและจะไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ กับรายได้หรือภาษีเงินได้สำหรับตัวเลือกเหล่านั้น ซึ่งสามารถทำได้ดังต่อไปนี้ ใช้รูปแบบ Black Scholes เพื่อคำนวณมูลค่าที่แท้จริงของตัวเลือกในวันให้สิทธิ์โดยใช้วันที่หมดอายุคาดว่าจะเป็นเวลาสี่ปีนับจากวันมอบทุนและความผันผวนเท่ากับความผันผวนเฉลี่ยในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา อัตราดอกเบี้ยที่สมมติคืออัตราดอกเบี้ยสำหรับพันธบัตรตั๋วเงินคลังอายุ 4 ปีและการจ่ายเงินปันผลที่แน่นอนถือว่าเป็นจำนวนเงินที่ บริษัท จ่ายให้ (หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมดู ESOs: Using Black Scholes Model.) ควรมีการพิจารณาตามสมมติฐานและวิธีการคำนวณมูลค่าที่แท้จริง สมมติฐานดังกล่าวเป็นมาตรฐานสำหรับ ESO ทั้งหมดที่ได้รับ นี่เป็นตัวอย่าง: สมมติว่า XYZ Inc. ซื้อขายที่ 165 คนพนักงานที่ได้รับอนุญาตให้ ESOs ซื้อหุ้น 1,000 หุ้นโดยมีวันหมดอายุของสัญญาสูงสุด 10 ปีนับจากวันที่ได้รับสิทธิการมอบสิทธิในปีละ 250 ตัวต่อปีสำหรับสี่คน ปี. ราคาการใช้สิทธิของ ESO คือ 165 ในกรณีของ XYZ เราถือว่าความผันผวนของ. 38 สำหรับ 12 เดือนที่ผ่านมาและสี่ปีคาดว่าจะถึงวันหมดอายุสำหรับวัตถุประสงค์การคำนวณมูลค่าที่แท้จริงของเรา ดอกเบี้ยเท่ากับ 3 และไม่มีการจ่ายเงินปันผล ไม่ใช่วัตถุประสงค์ของเราที่จะสมบูรณ์แบบในค่าใช้จ่ายเริ่มต้นเนื่องจากค่าใช้จ่ายที่แน่นอนจะเป็นค่าที่แท้จริง (ถ้ามี) ค่าใช้จ่ายกับรายได้และภาษีเมื่อมีการใช้ ESOs วัตถุประสงค์ของเราคือการใช้วิธีการคิดค่าใช้จ่ายที่โปร่งใสมาตรฐานเพื่อให้ได้ค่าใช้จ่ายที่ถูกต้องตามมาตรฐานกับรายได้และกับรายได้จากภาษี ตัวอย่าง A: มูลค่าของวันให้สิทธิสำหรับ ESOs ในการซื้อ 1,000 หุ้นของ XYZ จะเท่ากับ 55,000 55,000 จะเป็นค่าใช้จ่ายต่อรายได้และรายได้สำหรับภาษีในวันที่ให้ หากพนักงานเลิกจ้างหลังจากผ่านไปเพียงสองปีและไม่ได้รับสิทธิในการเลือกตัวเลือกทั้งหมด 50 รายผู้ที่ถูกยกเลิกและจะไม่มีค่าใช้จ่ายใด ๆ สำหรับ ESO ที่ถูกริบ ค่าใช้จ่าย 27,500 สำหรับ ESO ที่ได้รับ แต่ได้รับการยกเลิกจะถูกยกเลิก หากหุ้นนั้นมีจำนวน 250 เมื่อพนักงานเลิกจ้างและใช้สิทธิ ESO 500 ราย บริษัท จะมีค่าใช้จ่ายรวมทั้งสิ้น 42,500 ราย ดังนั้นเนื่องจากค่าใช้จ่ายเดิม 55,000 ค่าใช้จ่ายของ บริษัท ลดลงเหลือ 42,500 ราย ตัวอย่าง B: สมมติว่าหุ้นของ XYZ สิ้นสุดที่ 120 หลัง 10 ปีและพนักงานไม่ได้รับผลตอบแทนใด ๆ จาก ESO ที่มีส่วนได้เสีย ค่าใช้จ่าย 55,000 จะถูกยกเลิกสำหรับรายได้และภาษีโดย บริษัท การกลับรายการจะเกิดขึ้นในวันสิ้นอายุหรือเมื่อ ESO ถูกริบ ตัวอย่าง C: สมมติว่าหุ้นมีการซื้อขายที่ 300 ในเก้าปีและพนักงานยังคงถูกว่าจ้าง เขาใช้ทางเลือกทั้งหมดของเขา มูลค่าที่แท้จริงจะเท่ากับ 135,000 และค่าใช้จ่ายทั้งหมดสำหรับรายได้และภาษีจะเท่ากับ 135,000 ตั้งแต่ 55,000 รายได้จ่ายไปแล้วจะมีการจ่ายเพิ่มอีก 80,000 รายสำหรับรายได้และภาษีในวันที่ออกกำลังกาย ด้านล่างด้วยแผนนี้ค่าใช้จ่ายกับรายได้ที่ต้องเสียภาษีของ บริษัท เท่ากับค่าใช้จ่ายเมื่อเทียบกับรายได้เมื่อได้รับการกล่าวและทำเสร็จแล้วและจำนวนนี้เท่ากับรายได้ค่าชดเชยให้กับพนักงาน ค่าใช้จ่ายที่เกิดจากการหักภาษีของ บริษัท ค่าใช้จ่ายของพนักงานรายได้ค่าใช้จ่ายที่เกิดจากรายได้และกำไรที่ต้องเสียภาษีในวันให้สิทธิ์ถือเป็นค่าใช้จ่ายชั่วคราวซึ่งจะมีการเปลี่ยนแปลงไปตามมูลค่าที่แท้จริงเมื่อมีการใช้สิทธิหรือเอาประกันภัยกลับคืนมาเมื่อ บริษัท ถูกริบหรือหมดอายุ ไม่ได้ใช้สิทธิ ดังนั้น บริษัท จึงไม่ต้องรอให้เครดิตภาษีหรือค่าใช้จ่ายต่อรายได้ (สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมอ่าน ESOs: Accounting For Employee Stock Options) ประเภทของภาษีที่เรียกเก็บจากผลกำไรจากบุคคลและ บริษัท กำไรจากการลงทุนเป็นผลกำไรที่นักลงทุนลงทุน คำสั่งซื้อความปลอดภัยที่ต่ำกว่าหรือต่ำกว่าราคาที่ระบุ คำสั่งซื้อวงเงินอนุญาตให้ผู้ค้าและนักลงทุนระบุ กฎสรรพากรภายใน (Internal Internal Revenue Service หรือ IRS) ที่อนุญาตให้มีการถอนเงินที่ปลอดจากบัญชี IRA กฎกำหนดให้ การขายหุ้นครั้งแรกโดย บริษัท เอกชนต่อสาธารณชน การเสนอขายหุ้นหรือไอพีโอมักจะออกโดย บริษัท ขนาดเล็กที่มีอายุน้อยกว่าที่แสวงหา อัตราส่วนหนี้สิน DebtEquity Ratio คืออัตราส่วนหนี้สินที่ใช้ในการวัดอัตราส่วนหนี้สินของ บริษัท หรืออัตราส่วนหนี้สินที่ใช้ในการวัดแต่ละบุคคล ประเภทของโครงสร้างการชดเชยที่ผู้จัดการกองทุนป้องกันความเสี่ยงมักใช้ในส่วนของค่าตอบแทนที่เป็นผลการดำเนินงาน basedLipis Consulting, Inc. ตัวเลือกการจ่ายค่าตอบแทน (การคำนวณ 123R) วิธีการบัญชีสำหรับค่าใช้จ่ายสต็อค - รายงาน ASC 718 แบรนด์ใหม่ของโลกออกมี หนึ่งที่กำหนดให้ บริษัท ต้องประมาณและรายงานค่าใช้จ่ายในการจ่ายเงินตามหุ้น สำหรับ บริษัท ส่วนใหญ่หมายถึงการใช้โมเดลที่ซับซ้อนเพื่อประมาณต้นทุนของตัวเลือกสต็อค หลักเกณฑ์ในการประเมินมูลค่าของตัวเลือกหุ้นจะระบุไว้ในมาตรฐานการบัญชี (ASC) 718 (เดิมคือ SFAS No. 123 (R)) ASC 718 ระบุว่าการประเมินมูลค่าของตัวเลือกหุ้นควรจะเสร็จสมบูรณ์โดยใช้ Black-Scholes หรือบางรูปแบบการกำหนดราคาอื่น ๆ ในกรณีส่วนใหญ่ที่ต้องเสียค่าใช้จ่ายและรายงาน บริษัท มักจะหันไปหา บริษัท บัญชีของตน บาง บริษัท ยังสามารถทำได้ แต่ บริษัท ที่มีผู้สอบบัญชีภายนอกไม่สามารถคาดหวังว่าผู้สอบบัญชีของตนจะสามารถคำนวณค่าใช้จ่ายเหล่านี้ได้ผู้สอบบัญชีจะทำการตรวจสอบประมาณการโดย บริษัท แต่ บริษัท ต้องประมาณการเพื่อเริ่มดำเนินการ เราเชื่อว่าการกำหนดค่าใช้จ่ายที่เหมาะสมของตัวเลือกเป็นศิลปะมากที่สุดเท่าที่วิทยาศาสตร์ คุณไม่เพียง แต่ต้องเข้าใจคณิตศาสตร์เท่านั้น แต่คุณต้องเข้าใจว่าการเปลี่ยนแปลงหนึ่งตัวแปรจะส่งผลต่อการคำนวณอย่างไร เว็บไซต์นี้ไม่ได้มีไว้เพื่อให้คุณเข้าใจอย่างสมบูรณ์และทั่วถึงของความซับซ้อนทั้งหมดของ Black-Scholes-Merton หรือแนวทางอื่น ๆ อย่างไรก็ตามเราต้องการให้คุณได้รับความชื่นชมในกระบวนการนี้ ขั้นแรกให้สนุก คลิกที่นี่เพื่อดูว่าตัวแปรของสูตรสามารถส่งผลต่อการคำนวณได้อย่างไร ย้ายค่ารอบ ๆ และดูกราฟ ต่อไปเราจะใช้ข้อมูลนี้อย่างไร Long story สั้นเรามักทำการวิเคราะห์ความไวสำหรับลูกค้าของเราซึ่งเราเรียกว่า Scenario Testing คลิกที่นี่เพื่อดูภาพประกอบ ตอนนี้สำหรับข้อมูลที่คุณสามารถใช้ สำหรับรายการตรวจสอบที่คุณสามารถพิมพ์และใช้ได้คลิกที่นี่ สุดท้ายนี้เป็นคำถามที่พบบ่อยที่เราคิดว่าคุณจะเป็นประโยชน์: David Harper เป็นบรรณาธิการของ Investopedia และต่อไปนี้เป็นบทสรุปที่ดีเกี่ยวกับมุมมองของเรา (คลิกที่คำถามแต่ละข้อเพื่อดูคำตอบหรือขยายคำตอบทั้งหมด) สาระสำคัญของกฎสามารถสรุปได้ในสี่คำ: กำหนดมูลค่ายุติธรรมให้วันที่ บริษัท ต้องรับรู้ประมาณการค่าใช้จ่าย (มูลค่ายุติธรรม) เมื่อได้รับการสนับสนุนทุน (วันให้สิทธิ์) ในวันที่ให้สิทธิ์ตัวเลือกวานิลลาธรรมดาไม่มีค่าที่แท้จริง (ตั้งแต่การประท้วงเท่ากับราคาหุ้น) แต่จะมีค่าเวลา สรุปย่อค่าตัวเลือกค่าภายในเวลาค่าที่แท้จริง บริษัท มหาชนส่วนใหญ่ต้องรับรู้ค่าใช้จ่ายในไตรมาสแรกของปีบัญชีแรกนับจากวันที่มีผลบังคับใช้ในวันที่ 15 มิถุนายน พ. ศ. 2548 หรืออีกนัยหนึ่ง บริษัท มหาชนที่มีรอบระยะเวลาบัญชีสิ้นสุดในวันที่ 31 ธันวาคมจะต้องเริ่มใช้จ่ายในไตรมาสแรก (เช่นรายได้และมูลค่าหลักทรัพย์ตามราคาตลาดต่ำกว่า 25 ล้านบาท) และ บริษัท เอกชนได้ล่าช้าไปจนถึงวันที่ 15 ธันวาคม พ. ศ. 2548 สำหรับผู้ที่จบสิ้นปีบัญชีในเดือนธันวาคมก็จำเป็นต้องเริ่มต้นการรับรู้ใน ไตรมาสแรกของปีพ. ศ. 2549 กฎใช้บังคับเมื่อ บริษัท จ่ายเงินให้พนักงานที่มีหุ้นหรือจ่ายดอกเบี้ยด้วยหุ้น ความแตกต่างใหญ่ระหว่างตราสารทุน (เช่นตัวเลือกหุ้นที่ จำกัด แผน ESPP) และตราสารหนี้เช่นเงินสดรอการตัดบัญชี โปรดสังเกตว่าการรับรางวัลตามหนี้สินยังคงต้องรับรู้ด้วยมูลค่ายุติธรรม แต่ไม่เหมือนกับรางวัลที่ได้รับจากทุนซึ่งวัดได้เพียงครั้งเดียวเมื่อได้รับเงินทุนหนี้สินจะถูกวัดมูลค่าใหม่ (ทำเครื่องหมายเพื่อทำการตลาด) ในแต่ละงวด ใช่. เราชอบที่จะกล่าวว่ากฎนี้เป็นเพียงการบัญชี ส่งผลกระทบโดยตรงต่อกระแสเงินสดหรือภาระภาษีของ บริษัท จริงรายได้ภาษีเงินได้ที่รายงานมีการเปลี่ยนแปลง แต่เป็นรายการบรรทัดรายได้ โปรดจำไว้ว่างบการเงินจะแตกต่างจากหนังสือภาษี (กฎไม่จัดผลประโยชน์กระแสเงินสดของการออกกำลังกายจากกระแสเงินสดจากการดำเนินงานเพื่อจัดหากระแสเงินสด 8211 นี่เป็นสิ่งที่ดีมาก: ผิดตำแหน่งเริ่มต้นด้วยการเปลี่ยนแปลงนี้จะช่วยลดกระแสเงินสดจากการดำเนินงาน แต่ไม่ได้เปลี่ยนไป กระแสเงินสด) FASB ตัดสินใจให้ บริษัท เลือก เจตนาของพวกเขาเป็นสิ่งประเสริฐ: พวกเขาต้องการให้ บริษัท มีความถูกต้องและรูปแบบที่ดีขึ้นอยู่กับฐานข้อมูลของคุณ แต่ฉันชอบที่จะกล่าวว่าพวกเขาเปลี่ยนภาระของดุลพินิจไปยัง บริษัท ของไหล่ คุณมีทางเลือกและได้รับข้อมูลเดียวกันแน่นอนเกี่ยวกับ บริษัท ของคุณผู้เชี่ยวชาญสองคนสามารถให้ผลลัพธ์ที่แตกต่างกันอย่างมาก อาจไม่ใช่ตัวเลือกหุ้นเป็นเงินชดเชยรอการตัดบัญชีโดยผู้ถือหุ้น ขณะที่ David Zion จาก CS First Boston ได้เขียนค่าใช้จ่ายขั้นสุดท้ายของแผนพนักงานหุ้นเป็นจำนวนตัวเลือกในเงินเมื่อมีการใช้สิทธิ ดังนั้นค่าใช้จ่ายจึงเป็นประมาณการเกี่ยวกับต้นทุนในอนาคตที่ไม่สามารถทราบได้ นักลงทุนควรพยายามแยกแยะผลกระทบทางเศรษฐกิจของการให้สิทธิเลือก แต่นี่ไม่ใช่ปัญหาที่ไม่ซ้ำกันโดยเฉพาะ: นักลงทุนมีเจตนาที่จะถอดถอนงบการเงินของ GAAP ในความเห็นของเราวิธีที่ดีที่สุดในการปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้นจากมุมมองของผู้ลงทุนคือการประเมินศักยภาพในการลดสัดส่วนของหุ้นซึ่ง ได้แก่ ผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นต่อหุ้นในอนาคต Institutional Investor Services (ISS) มีมานานหลายปีใช้วิธีเสียงที่ดี (เรียกว่าการโอนมูลค่าของผู้ถือหุ้น) พวกเขาใช้การวิเคราะห์ขั้นสูงมาก แต่คุณสามารถใช้วิธีการที่คล้ายคลึงกันโดยใช้ความพยายามเพียงเล็กน้อยและรับประโยชน์ 80 ข้อ เราขอแนะนำว่าคุณไม่ควรวางรถเข็นไว้ก่อนม้าธุรกิจ หากคุณต้องการให้คำปรึกษาพูดบัญชีควรเป็นนัยโปรแกรมมากกว่าเกณฑ์การออกแบบ เราขอแนะนำให้คุณดูกฎใหม่เป็นโอกาสในการทบทวนแผนการกระตุ้นและปรับใช้สิ่งจูงใจในแง่ของต้นทุนทางเศรษฐกิจของตน ความเสมอภาคเป็นทรัพยากรอันมีค่าและทำให้ตกใจ กฎอาจไม่สามารถปรับระดับการเล่นในเรื่องต้นทุนของแรงจูงใจที่อิงตามหุ้นได้อย่างสมบูรณ์ แต่จะช่วยลดการบิดเบือนทางบัญชีได้ดี ที่ปรึกษาเกินไปพยายามที่จะช่วยให้ลูกค้าของพวกเขาที่จะเล่นเกมผลกระทบทางบัญชีที่เลวร้ายยิ่งบางบอร์ดเล่นเกมโดยการเร่งตัวเลือกที่โดดเด่นหรือแม้กระทั่งเลวร้ายยิ่งกลับตัวเลือกสต็อกเดท Dont เกมรูปแบบการกำหนดราคามากเกินไปคุณจะต้องสอดคล้องในวิธีการของคุณและวิธีการที่ชาญฉลาดในปัจจุบันอาจทรยศคุณลงเส้น อย่าสันนิษฐานว่านักลงทุนของคุณหลงกลโดยบัญชีที่ไม่สุภาพ พวกเขาอาจจะมองไม่เห็น แต่พวกเขา arent โง่ และโปรดอย่าให้คำปรึกษากับผู้ให้คำปรึกษาซึ่งสะท้อนให้เห็นว่าคุณสำรวจ SAR ที่เป็นเงินสดเพราะอาจใช้ประโยชน์จากช่องโหว่ ฐานนักลงทุนกำลังเรียนรู้เสมอ เราคิดว่าคุณจะทำดีกว่ามากในการกังวลเกี่ยวกับตัวชี้วัดและอุปสรรค (เช่นจ่ายให้สมการสมรรถนะ) ที่แนบมากับสต็อคที่มีการ จำกัด การทำงานของผลการปฏิบัติงานมากกว่าการตีพิมพ์ที่เพิ่มขึ้น การให้สิ่งจูงใจแก่ผู้มีพรสวรรค์คือการออกแบบธุรกิจที่สำคัญ อย่าให้บัญชีเพียงไดรฟ์นั้น ในจดหมายข่าวที่ปรึกษาเดวิดฮาร์เปอร์แก้ไขพวกเขาระบุอย่างชัดเจนถึงการเร่งความเร็วของตัวเลือกที่โดดเด่น (กล่าวคือเพื่อลดค่าใช้จ่ายที่ได้รับการยอมรับ) เป็นธงสีแดงในการกำกับดูแล การกระทำดังกล่าวเป็นการทรยศต่อคณะกรรมการที่ให้ความสำคัญกับการตกแต่งหน้าต่างมากกว่าการเปิดเผยข้อมูล เราชอบ บริษัท ที่รักษา ESPP ไว้ (แทนที่จะถอดมันออกเพื่อประหยัด pennies ไม่กี่อันใน EPS) เนื่องจากเป็น First Data เขียนว่า ESPP เป็นผลประโยชน์ของพนักงานที่มีคุณค่าซึ่งจะช่วย บริษัท ในความพยายามในการดึงดูดรักษาและกระตุ้นให้เกิดคุณค่า พนักงาน ประโยชน์เหล่านี้มีมูลค่าค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมที่ได้รับการยอมรับสำหรับวัตถุประสงค์ทางบัญชี Mark ได้ทำงานร่วมกับ Rentrak มาหลายปีแล้วและได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการและผู้บริหารหลายท่าน LCI ได้รับความช่วยเหลืออย่างมีนัยสำคัญต่อคณะกรรมการของเราและให้ฉันโดยการให้ข้อมูลไม่เพียง แต่ยังเข้าใจถึงวัตถุประสงค์และคำแนะนำเชิงกลยุทธ์ของเราอย่างชัดเจน เขาและทีมงานของเขาได้รับการตอบสนองเป็นพิเศษและมีความสุขในการทำงานด้วย Paul Rosenbaum ประธานและซีอีโอ Rentrak ฉันได้ทำงานร่วมกับ Mark มานานกว่าสิบปีแล้ว LCI ให้บริการลูกค้าที่ยอดเยี่ยมและแสดงให้เห็นถึงความเป็นมืออาชีพสูงสุด มาร์คคำนึงถึงความต้องการพิเศษของเราและรวมเอาความแตกต่างของ บริษัท ของเราไว้เป็นข้อเสนอแนะของเขา การตอบสนองของพวกเขาต่อสถานการณ์ที่ไม่ซ้ำกันซึ่งเกิดขึ้นไม่น้อยไปกว่าความกล้าหาญ Barbara Friedman รองประธานฝ่ายทรัพยากรบุคคล InterDent Mark ทำงานร่วมกับ Travelocity ในระหว่างขั้นตอนการก่อสร้างการให้คำปรึกษา - Terrell Jones Travelocity CEO (1996-2002) MoreEvereve ปีที่ผ่านมาเห็นปัญหาบางอย่างปลูกขึ้นเป็นประจำ แม้ว่าโดยทั่วไปแล้วรายการสั้น ๆ ต่อไปนี้ของข้อผิดพลาดมักมีโซลูชันที่เป็นนวัตกรรมและแม้กระทั่งตัวหนาที่ทำให้ความผิดพลาดกลายเป็นโอกาส ในบางกรณีสามารถหลีกเลี่ยงได้ทั้งหมด copy 2009 Lipis Consulting, IncAccounting 19 12. ค่าตอบแทนที่เกี่ยวข้องกับหุ้นที่ถูกเพิกถอนภายใต้แผนรางวัลหุ้นคือ: ราคาตามบัญชีของหุ้นที่ไม่มีการจำหน่ายในหุ้นเดิมเท่ากับจำนวนหุ้น B. มูลค่ายุติธรรมโดยประมาณของหุ้นในหุ้นที่มีลักษณะใกล้เคียงกันกับจำนวนหุ้น C. จัดสรรให้กับค่าใช้จ่ายในช่วงระยะเวลาการให้บริการซึ่งโดยปกติจะเป็นระยะเวลาการได้รับสิทธิ D. มูลค่าตามบัญชีของหุ้นในหุ้นที่คล้ายกันจำนวนหุ้น C. จัดสรรให้กับค่าใช้จ่ายในช่วงระยะเวลาการให้บริการซึ่งโดยปกติจะเป็นระยะเวลาการได้รับสิทธิ 13. ค่าตอบแทนที่เกี่ยวข้องกับหุ้นของหุ้นที่ถูกเพิกถอนภายใต้แผนรางวัลหุ้นคือ: A. ราคาตลาดของหุ้นของตราสารหนี้ที่มีลักษณะคล้ายกัน B. ราคาตลาดของหุ้นที่ไม่มีการจำกัดความของหุ้นเดิม C. ราคาตามบัญชีของหุ้นที่ไม่มีการจำกัดความของหุ้นเดิม D. มูลค่าตามบัญชีของหุ้นของหุ้นที่คล้ายกัน B. ราคาตลาดของหุ้นที่ไม่มีสิทธิในหุ้นเดียวกัน 17. ค่าตอบแทนที่เกี่ยวข้องกับแผนการเลือกผู้บริหารมีดังนี้: ราคาตามบัญชีของหุ้นของ บริษัท จำนวนเท่าใดจำนวนตัวเลือก B. มูลค่ายุติธรรมโดยประมาณของตัวเลือก C. จัดสรรให้กับค่าใช้จ่ายตามจำนวนปีจนกระทั่งหมดอายุ D. บันทึกเป็นค่าชดเชยในวันที่ให้สิทธิ์ B. มูลค่ายุติธรรมโดยประมาณของตัวเลือก วัตถุประสงค์ทางการบัญชีที่สำคัญที่สุดสำหรับตัวเลือกหุ้นผู้บริหารคือ A. การวัดและรายงานจำนวนค่าชดเชยในช่วงระยะเวลาการให้บริการ B. การวัดมูลคายุติธรรมเพื่อวัตถุประสงคในงบดุล C. การเปิดเผยการเพิ่มหรือการลดลงของตัวเลือกหุ้นที่ถือ ณ วันสิ้นงวดบัญชี D. ไม่มีอะไรที่ถูกต้อง A. การวัดและรายงานจำนวนค่าใช้จ่ายในการชดเชยในช่วงระยะเวลาการให้บริการ ผู้บริหารควรรายงานตัวเลือกหุ้นเป็นค่าตอบแทน: A. ใช้วิธีมูลค่าที่แท้จริง B. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรม C. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรมหรือวิธีมูลค่าที่แท้จริง D. เฉพาะในบางโอกาสเท่านั้น B. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรม 27. หากมีการริบสินคาที่จํากัดเนื่องจากลูกจางออกจาก บริษัท ขั้นตอนการบัญชีที่เหมาะสมคือก. กลับรายการที่เกี่ยวของ C. เตรียมรายการแก้ไข D. บันทึกรายการรายได้ A. ย้อนกลับรายการที่เกี่ยวข้องก่อนหน้านี้ 28. ในการรับรู้การชดเชยภายใต้โครงการออปชั่นหุ้นการสูญเสียเงินที่คาดไม่ถึงจะถือว่าเป็น: A. การเปลี่ยนแปลงหลักการบัญชี C. รายการรายได้ D. การเปลี่ยนแปลงประมาณการ D. การเปลี่ยนแปลงประมาณการภายใต้ UAP ของสหรัฐอเมริกาสินทรัพย์ภาษีเงินได้รอการตัดบัญชีสำหรับตัวเลือกหุ้น: A. ถูกสร้างขึ้นสำหรับยอดสะสมของมูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ บริษัท บันทึกค่าชดเชย B. เป็นส่วนของตัวเลือกที่แท้จริงได้รับตามวันที่อัตราภาษี C. อัตราภาษีเป็นอัตราที่ยุติธรรมของตัวเลือกทั้งหมดหรือไม่ D. ไม่ได้สร้างขึ้นหากได้รับรางวัลเป็น quotin เงินที่เกิดขึ้นซึ่งก็คือค่าที่แท้จริง A. ถูกสร้างขึ้นสำหรับยอดสะสมของมูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ บริษัท ได้บันทึกไว้สำหรับค่าชดเชยค่าใช้จ่ายภายใต้แผนการเลือกหุ้นของผู้บริหาร บริษัท N Corporation ได้รับสิทธิในวันที่ 1 มกราคม 2013 ซึ่งอนุญาตให้ผู้บริหารซื้อ 15 ล้าน บริษัท หุ้นสามัญจำนวน 1 หุ้นภายใน 8 ปีถัดไป แต่ต้องไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม 2015 (วันที่ได้รับสิทธิ) ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาดของหุ้น ณ วันให้สิทธิ 18 บาทต่อหุ้น มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ประเมินโดยรูปแบบการกำหนดราคาตัวเลือกที่เหมาะสมคือ 4 ต่อตัวเลือก คาดว่าจะไม่มีการปลอมแปลง การละเว้นภาษีผลกระทบต่อรายได้ในปีใดหลังจากที่ทางเลือกได้รับแก่ผู้บริหารบี 20 ล้านบาท 4 15 60 603 20 ค่าตอบแทนที่เกี่ยวข้องกับแผนการเลือกผู้บริหารมีดังนี้ 1. มูลค่าตามบัญชีของหุ้นของ บริษัท ฯ B. มูลค่ายุติธรรมโดยประมาณของตัวเลือก C. จัดสรรให้กับค่าใช้จ่ายตามจำนวนปีจนกระทั่งหมดอายุ D. บันทึกเป็นค่าชดเชยในวันที่ให้สิทธิ์ B. มูลค่ายุติธรรมโดยประมาณของตัวเลือก วัตถุประสงค์ทางการบัญชีที่สำคัญที่สุดสำหรับตัวเลือกหุ้นผู้บริหารคือ A. การวัดและรายงานจำนวนค่าชดเชยในช่วงระยะเวลาการให้บริการ B. การวัดมูลคายุติธรรมเพื่อวัตถุประสงคในงบดุล C. การเปิดเผยการเพิ่มหรือการลดลงของตัวเลือกหุ้นที่ถือ ณ วันสิ้นงวดบัญชี D. ไม่มีอะไรที่ถูกต้อง A. การวัดและรายงานจำนวนค่าใช้จ่ายในการชดเชยในช่วงระยะเวลาการให้บริการ ผู้บริหารควรรายงานตัวเลือกหุ้นเป็นค่าตอบแทน: A. ใช้วิธีมูลค่าที่แท้จริง B. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรม C. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรมหรือวิธีมูลค่าที่แท้จริง D. เฉพาะในบางโอกาสเท่านั้น B. ใช้วิธีมูลค่ายุติธรรม เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2013 บริษัท แดงได้ออกหุ้นให้กับผู้จัดการ 200,000 หุ้น ตัวเลือกมีมูลค่ายุติธรรมโดยประมาณ 6 เพื่อให้เกิดแรงจูงใจเพิ่มเติมสำหรับความสำเร็จในการบริหารงานตัวเลือกนี้จะไม่สามารถใช้งานได้เว้นแต่รายได้กองกิจการจะเพิ่มขึ้น 6 ภายในระยะเวลาสามปี เรดเริ่มคาดการณ์ว่ามันน่าจะเป็นไปได้ที่จะบรรลุเป้าหมาย ละเว้นภาษีค่าชดเชยสำหรับ 2013 C. 400,000 คืออะไร? ประมาณการค่าตอบแทนรวมจะเท่ากับ 200,000 6 1,200,000 หนึ่งในสามของจำนวนเงินดังกล่าวหรือ 400,000 จะได้รับการบันทึกในแต่ละปีในสามปี เมื่อวันที่ 1 มกราคม พ. ศ. 2556 โอลิเวอร์ฟู้ดส์ได้ออกหุ้นสามัญจำนวน 40,000 หุ้นให้กับผู้จัดการแผนก ตัวเลือกมีมูลค่ายุติธรรมโดยประมาณ 5 ข้อ เพื่อให้เกิดแรงจูงใจเพิ่มเติมสำหรับความสำเร็จในการบริหารตัวเลือกไม่สามารถใช้งานได้เว้นเสียแต่ว่า Oliver Foods ราคาหุ้นเพิ่มขึ้น 5 ในสี่ปี โอลิเวอร์ฟู้ดส์ประเมินว่าเป้าหมายไม่น่าจะเป็นไปได้ ค่าชดเชยจะถูกบันทึกในแต่ละสี่ปีถัดไปค. 50,000 หากรางวัลมีสภาวะตลาดเช่นราคาหุ้นที่ถึงระดับที่กำหนดไว้ไม่จำเป็นต้องมีการบัญชีพิเศษใด ๆ การประเมินมูลค่ายุติธรรมของหุ้น (5) สะท้อนถึงสภาวะตลาดโดยปริยายอันเนื่องมาจากลักษณะของรูปแบบการคิดราคาหุ้น ดังนั้น Oliver ตระหนักถึงค่าใช้จ่ายในการชดเชยโดยไม่คำนึงถึงเมื่อใดที่สภาพตลาดจะได้รับการปฏิบัติตาม ประมาณการของค่าตอบแทนทั้งหมดจะเท่ากับ 40,000 5 200,000 หนึ่งในสี่ของจำนวนเงินนั้นหรือ 50,000 จะได้รับการบันทึกในแต่ละสี่ปี เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 จีเอ็มซีได้รับสิทธิซื้อหุ้นให้แก่พนักงานรายสำคัญในการซื้อหุ้นสามัญของ บริษัท จำนวน 80,000 หุ้นที่ราคา 25 บาทต่อหุ้น ตัวเลือกนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อชดเชยพนักงานในอีกสองปีข้างหน้า ตัวเลือกนี้สามารถใช้งานได้ภายในระยะเวลาสี่ปีนับจากวันที่ 1 มกราคม 2015 โดยผู้ได้รับทุนยังคงอยู่ในการจ้างงานของ บริษัท ไม่มีทางเลือกใดที่ถูกระงับในช่วงปี 2556 แต่ บริษัท ไม่มีประสบการณ์ในการเสียสิทธิ์ในการซื้อหุ้นเกิน 4 ครั้ง ราคาตลาดของหุ้นสามัญเท่ากับ 31 หุ้น ณ วันที่ให้สิทธิ G Corp. ใช้โมเดลการกำหนดราคาแบบทวินามและประมาณมูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกแต่ละข้อที่ 10 สิ่งที่ G ควรเรียกเก็บค่าชดเชยสำหรับปีสิ้นสุดวันที่ 31 ธันวาคม 2013 C. 384,000 ค่าตอบแทนรวม 800,000 (80,000 ตัวเลือกมูลค่ายุติธรรม 10 ครั้ง) ครั้ง 96 768,000 หารด้วยระยะเวลาการให้บริการ 2 ปี 384,000 ต่อปี ภายใต้แผนการเลือกหุ้นของผู้บริหาร W Corporation ได้รับสิทธิในวันที่ 1 มกราคม 2013 ซึ่งอนุญาตให้ผู้บริหารซื้อหุ้นสามัญจำนวน 1 หุ้นภายใน 15 ปีนับจากวันที่ 31 ธันวาคม 2015 (วันที่ได้รับสิทธิ) ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาดของหุ้น ณ วันให้สิทธิ 18 บาทต่อหุ้น มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ประเมินโดยรูปแบบการกำหนดราคาตัวเลือกที่เหมาะสมคือ 4 ต่อตัวเลือก คาดว่าจะไม่มีการปลอมแปลง โดยมีการใช้สิทธิในวันที่ 2 เมษายน 2559 เมื่อราคาตลาดอยู่ที่ 21 บาทต่อหุ้น จำนวนผู้ถือหุ้นของออลจะเพิ่มขึ้นเมื่อใดก็ตามที่มีการใช้สิทธิซื้อหุ้นบี 270 ล้านบาท 4 15 60. 315 15 - 60 270 หมายเหตุ: ราคาตลาดของการใช้สิทธิไม่เกี่ยวข้อง เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 D Corp. ได้ให้สิทธิแก่พนักงานในการซื้อหุ้นสามัญของ Ds 5 จำนวน 6,000 หุ้นที่ราคา 20 บาทต่อหุ้น เมื่อวันที่ 31 ธันวาคม 2557 ตัวเลือกนี้เริ่มใช้งานได้หลังจากที่พนักงานได้รับบริการครบสองปีแล้ว ตัวเลือกนี้ใช้ไปเมื่อวันที่ 10 มกราคม 2015 ราคาตลาดของหุ้น Ds มีดังนี้ 1 มกราคม 2013, 30 ธันวาคม 31, 2014, 50 และ 10 มกราคม 2015 45. แบบจำลองการกำหนดราคาเสนอราคาประเมินมูลค่าของตัวเลือก เวลา 8 วันในวันที่ให้สิทธิ์ ในปี 2013 D ควรตระหนักถึงค่าใช้จ่ายในการชดเชย: B. 24,000 ค่าชดเชยทั้งหมดคือ 48,000 ราคารุ่นตัวเลือก 8 แต่ละครั้งที่จำนวนตัวเลือก 6,000 เนื่องจากระยะเวลาการให้บริการเป็นเวลาสองปีค่าชดเชยสำหรับปี 2556 เป็น 24,000 (48,0002 ปี) ภายใต้แผนการเลือกหุ้นของผู้บริหาร M Corporation ได้รับสิทธิในวันที่ 1 มกราคม 2013 ซึ่งอนุญาตให้ผู้บริหารซื้อหุ้นสามัญจำนวน 1 หุ้นในราคา 15 ล้านหุ้นภายในแปดปีถัดไป แต่ต้องไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม 2015 (วันที่ได้รับสิทธิ) ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาดของหุ้น ณ วันให้สิทธิ 18 บาทต่อหุ้น มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ประเมินโดยรูปแบบการกำหนดราคาตัวเลือกที่เหมาะสมคือ 4 ต่อตัวเลือก คาดว่าจะไม่มีการคาดเดาใด ๆ อย่างไรก็ตามยอดขายที่ไม่คาดคิดในช่วงปี 2014 ทำให้เกิดการริบตัวเลือกหุ้น 5 หุ้น การละเว้นภาษีผลกระทบต่อรายได้ในปี 2014 ข. 18 ล้านบาท การชดเชยรวม 60 ล้านบาทจะได้รับค่าใช้จ่ายอย่างเท่าเทียมกันในช่วงระยะเวลาการได้รับสิทธิสามปีซึ่งจะช่วยลดรายได้ประมาณ 20 ล้านรายในปี 2556 บริษัท ควรปรับยอดค่าชดเชยสะสมที่บันทึกไว้ในปีที่คาดการณ์ไว้ (60.95 230) -20 ภายใต้แผนการเลือกหุ้นของผู้บริหาร Z Corporation ได้รับสิทธิในวันที่ 1 มกราคม 2556 ซึ่งอนุญาตให้ผู้บริหารซื้อหุ้นสามัญจำนวน 1 หุ้นในราคา 15 ล้านหุ้นภายในแปดปีถัดไป แต่ต้องไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม , 2015 (วันให้สิทธิ์) ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาดของหุ้น ณ วันให้สิทธิ 18 บาทต่อหุ้น มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ประเมินโดยรูปแบบการกำหนดราคาตัวเลือกที่เหมาะสมคือ 4 ต่อตัวเลือก คาดว่าจะไม่มีการปลอมแปลง ตัวเลือกหมดอายุในปีพ. ศ. 2562 โดยไม่ได้ใช้สิทธิ ด้วยจำนวนเงินที่ผู้ถือหุ้นของ Zs จะเพิ่มขึ้น A. 60 ล้าน 415 ภายใต้แผนการเลือกหุ้นของผู้บริหาร บริษัท Q Corporation ได้รับข้อเสนอเมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 อนุญาตให้ผู้บริหารซื้อหุ้นสามัญจำนวน 1 หุ้นในราคา 15 ล้านหุ้นภายในแปดปีถัดไป แต่ต้องไม่เกินวันที่ 31 ธันวาคม 2558 (วันให้สิทธิ) . ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาดของหุ้น ณ วันให้สิทธิ 18 บาทต่อหุ้น มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ประเมินโดยรูปแบบการกำหนดราคาตัวเลือกที่เหมาะสมคือ 4 ต่อตัวเลือก คาดว่าจะไม่มีการคาดเดาใด ๆ อย่างไรก็ตามยอดขายที่ไม่คาดคิดในช่วงปี 2014 ทำให้เกิดการริบตัวเลือกหุ้น 5 หุ้น การละเว้นภาษีผลกระทบต่อรายได้ในปีค. ศ. 2015 คืออะไร 19 ล้านบาท 60.95 330-20-18 เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 บริษัท แบล็คอิงค์ได้ออกหุ้นซื้อหุ้น 200,000 หุ้นให้กับผู้จัดการแผนก ตัวเลือกมีมูลค่ายุติธรรมโดยประมาณ 6 เพื่อให้เกิดแรงจูงใจเพิ่มเติมสำหรับความสำเร็จในการบริหารงานตัวเลือกนี้จะไม่สามารถใช้งานได้เว้นแต่รายได้กองกิจการจะเพิ่มขึ้น 6 ภายในระยะเวลาสามปี แบล็คเริ่มคาดการณ์ว่าน่าจะเป็นไปได้ที่จะบรรลุเป้าหมาย ในปี 2014 หลังจากหนึ่งปี Black คาดว่าน่าจะเป็นไปได้ว่ารายได้กองพลจะเพิ่มขึ้น 6 ในสามปี การละเว้นภาษีผลกระทบต่อรายได้ในปี 2014 คืออะไร A. ลดลง 200,000 ราย B. เพิ่มขึ้น 200,000 C. เพิ่มขึ้น 400,000 C. เพิ่มขึ้น 400,000 ในปี 2556 ประมาณการค่าตอบแทนรวมจะเท่ากับ 200,000 6 1,200,000 หนึ่งในสามของจำนวนเงินดังกล่าวหรือ 400,000 จะได้รับการบันทึกในปี 2556 ในปี 2557 ประมาณการใหม่ของค่าตอบแทนทั้งหมดจะเปลี่ยนเป็นศูนย์ ในกรณีดังกล่าว Black จะยกเลิกการใช้จ่าย 400,000 รายในปี 2556 เนื่องจากไม่สามารถรับรู้ค่าชดเชยสำหรับตัวเลือกที่ไม่ได้รับสิทธิ์เนื่องจากเป้าหมายประสิทธิภาพไม่ได้รับการตอบสนองและคาดการณ์ใหม่ ดังนั้นรายได้จะเพิ่มขึ้น (ลดค่าใช้จ่ายในการชดเชย) ตามจำนวนดังกล่าว เมื่อวันที่ 1 มกราคม พ. ศ. 2556 บริษัท บลูอิงค์ได้ออกหุ้นซื้อหุ้น 200,000 หุ้นให้กับผู้จัดการแผนก ตัวเลือกมีมูลค่ายุติธรรมโดยประมาณ 6 เพื่อให้เกิดแรงจูงใจเพิ่มเติมสำหรับความสำเร็จในการบริหารงานตัวเลือกนี้จะไม่สามารถใช้งานได้เว้นแต่รายได้กองกิจการจะเพิ่มขึ้น 6 ภายในระยะเวลาสามปี Blue คาดว่าจะไม่สามารถบรรลุเป้าหมายได้ แต่ในปี 2014 หลังจากหนึ่งปี Blue ประมาณการว่าน่าจะเป็นไปได้ว่ารายได้กองพลจะเพิ่มขึ้น 6 รายภายในปลายปี 2015 การละเว้นภาษีผลกระทบต่อรายได้คืออะไร ในปี 2014 D. 800,000 ในปี 2014 ประมาณการค่าชดเชยทั้งหมดจะเปลี่ยนจากศูนย์เป็น 200,000 6 1,200,000 วิลสันได้พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจที่ใช้ตัวเลือกหุ้นเป็นตัวกระตุ้นการชดเชยที่สำคัญสำหรับผู้บริหารระดับสูงของ บริษัท เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 มีผู้ถือหุ้นได้รับสิทธิในการได้มาซึ่งหุ้นสามัญจำนวน 5 หุ้นมูลค่าที่ตราไว้หุ้นละ 1 ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาด ณ วันที่ให้สิทธิ 10 หุ้น เลือกตัวเลือกเมื่อ 1 มกราคม 2017 พวกเขาไม่สามารถใช้สิทธิได้ก่อนวันที่ดังกล่าวและจะหมดอายุในวันที่ 31 ธันวาคม 2019 มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือก 20 ล้านตัวโดยประมาณโดยรูปแบบราคาเสนอที่เหมาะสมคือ 40 ตัวเลือก ละเว้นภาษีเงินได้ เมื่อวันที่ 1 มีนาคม 2017 เมื่อราคาตลาดของหุ้น Wilsons อยู่ที่ 14 บาทต่อหุ้นใช้สิทธิซื้อ 3 ล้านตัว รายการบันทึกที่บันทึกนี้จะรวมถึง: A. การเดบิตกับตัวเลือกทุน capitalstarter ใน 42 ล้าน B. เครดิตที่จ่ายให้กับ capitalexcess เท่ากับ 250 ล้านบาท C. เครดิตให้หุ้นสามัญ 75 ล้านบาท D. ทั้งหมดนี้ถูกต้อง การคำนวณมีดังนี้: ข. ให้เครดิตกับ capitalexcess ที่เรียกชำระแล้วเป็นจำนวนเงิน 255 ล้านบาท เงินสด: 3 ล้านตัวเลือก 5 หุ้น 10 หุ้น 150 ล้านหุ้นทุนชำระแล้ว: 3 ล้านหุ้น 40 ตัวเลือก) หุ้นสามัญ 120 ล้านหุ้น 15 ล้านหุ้น 1 หุ้น 15 ล้านหุ้นทุนจดทะเบียนเกินกว่ามูลค่าที่ตราไว้ 255 ล้านวิลสัน Inc พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจที่ใช้ตัวเลือกหุ้นเป็นแรงจูงใจในการชดเชยที่สำคัญสำหรับผู้บริหารระดับสูง เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 มีผู้ถือหุ้นได้รับสิทธิในการได้มาซึ่งหุ้นสามัญจำนวน 5 หุ้นมูลค่าที่ตราไว้หุ้นละ 1 ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาด ณ วันที่ให้สิทธิ 10 หุ้น เลือกตัวเลือกเมื่อ 1 มกราคม 2017 พวกเขาไม่สามารถใช้สิทธิได้ก่อนวันที่ดังกล่าวและจะหมดอายุในวันที่ 31 ธันวาคม 2019 มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือก 20 ล้านตัวโดยประมาณโดยรูปแบบราคาเสนอที่เหมาะสมคือ 40 ตัวเลือก ละเว้นภาษีเงินได้ สมมติว่าค่าชดเชยทั้งหมดจากตัวเลือกหุ้นที่ได้รับจากวิลสันได้รับการบันทึกแล้ว สมมติว่า 200,000 ตัวเลือกหมดอายุในปีพ. ศ. 2561 โดยไม่ได้รับการออกกำลังกาย รายการบันทึกที่บันทึกนี้จะรวมถึง: A. เดบิตกับตัวเลือกทุน capitalstarter ในราคา 8 ล้าน บีเดบิตหุ้นสามัญประมาณ 5 ล้านบาท C. เดบิตในการจ่ายหุ้นปันผลให้กับหุ้นตัวเลือกสำหรับ 8 ล้าน D. ไม่มีอะไรที่ถูกต้อง A. หักบัญชีเงินฝากจำนวน 8 ล้านบาท นี่คือ 200,000 ตัวเลือกที่ได้รับการบันทึกโดยการให้เครดิตกับตัวเลือกหุ้นทุนที่ชำระแล้วสำหรับ 8 ล้านตัวนั่นคือ 200,000 ตัวเลือก x 40 ตัวเลือก นี้จะกลับเมื่อหมดอายุ Wilson Inc. พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจที่ใช้ตัวเลือกหุ้นเป็นแรงจูงใจในการชดเชยที่สำคัญสำหรับผู้บริหารระดับสูงของ บริษัท เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 มีผู้ได้รับสิทธิในการได้มาซึ่งหุ้นสามัญจำนวน 5 หุ้นมูลค่าที่ตราไว้หุ้นละ 1 ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาด ณ วันที่ให้สิทธิ 10 หุ้น เลือกตัวเลือกเมื่อ 1 มกราคม 2017 พวกเขาไม่สามารถใช้สิทธิได้ก่อนวันที่ดังกล่าวและจะหมดอายุในวันที่ 31 ธันวาคม 2019 มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือก 20 ล้านตัวที่ประเมินโดยรูปแบบราคาเสนอที่เหมาะสมคือ 40 ตัวเลือก ละเว้นภาษีเงินได้ สิ่งที่จะเป็นค่าชดเชยทั้งหมดที่ระบุด้วยตัวเลือกเหล่านี้ซี 8 ล้าน 1,000,000 8 8,000,000 วิลสันอิงค์ได้พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจที่ใช้ตัวเลือกหุ้นเป็นแรงจูงใจในการชดเชยที่สำคัญสำหรับผู้บริหารระดับสูงของ บริษัท เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 มีผู้ได้รับสิทธิในการได้มาซึ่งหุ้นสามัญจำนวน 5 หุ้นมูลค่าที่ตราไว้หุ้นละ 1 ราคาการใช้สิทธิคือราคาตลาด ณ วันที่ให้สิทธิ 10 หุ้น เลือกตัวเลือกเมื่อ 1 มกราคม 2017 พวกเขาไม่สามารถใช้สิทธิได้ก่อนวันที่ดังกล่าวและจะหมดอายุในวันที่ 31 ธันวาคม 2019 มูลค่ายุติธรรมของตัวเลือก 20 ล้านตัวที่ประเมินโดยรูปแบบราคาเสนอที่เหมาะสมคือ 40 ตัวเลือก ละเว้นภาษีเงินได้ หากตัวเลือกมีระยะเวลาการให้สิทธิห้าปีสิ่งที่จะเป็นความสมดุลใน quotPaid ใน CapitalStock Optionsquot สามปีหลังจากวันที่ให้สิทธิ์ A เครดิต 4.8 ล้าน ข. เครดิต 16.2 ล้านบาท C. เดบิต 4.8 ล้าน D. เดบิต 16.2 ล้าน A. เครดิต 4.8 ล้าน 1,000,000 x 8 x 35 4,800,000 Wall Drugs เป็นทางเลือกให้กับพนักงานของ บริษัท เมื่อวันที่ 1 มกราคม 2556 บริษัท ได้รับสิทธิซื้อหุ้นสามัญจำนวน 60,000 หุ้น ราคาการใช้สิทธิเท่ากับราคาตลาด 5 หุ้นในวันที่ให้สิทธิ ไม่สามารถใช้ตัวเลือกนี้ก่อนวันที่ 1 มกราคม 2016 และหมดอายุในวันที่ 31 ธันวาคม 2017 แต่ละตัวเลือกมีมูลค่ายุติธรรมเท่ากับ 1 ตามรูปแบบการกำหนดราคาอ็อพชัน 37. ค่าชดเชยทั้งหมดสำหรับแผนนี้คืออะไร? B. 60,000 60,000 1 60,000 ภายใต้ UAP GAAP ของสหรัฐอเมริกาสินทรัพย์ภาษีเงินได้รอการตัดบัญชีสำหรับตัวเลือกหุ้น: A. ถูกสร้างขึ้นสำหรับยอดสะสมของมูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ บริษัท บันทึกค่าชดเชย B. เป็นส่วนของตัวเลือกที่แท้จริงได้รับตามวันที่อัตราภาษี C. Is the tax rate times the fair value of all the options. D. ไม่ได้สร้างขึ้นหากได้รับรางวัลเป็น quotin เงินที่เกิดขึ้นซึ่งก็คือค่าที่แท้จริง A. ถูกสร้างขึ้นสำหรับยอดสะสมของมูลค่ายุติธรรมของตัวเลือกที่ บริษัท ได้บันทึกไว้สำหรับค่าชดเชย On December 31, 2012, Albacore Company had 300,000 shares of common stock issued and outstanding. Albacore issued a 10 stock dividend on June 30, 2013. On September 30, 2013, 12,000 shares of common stock were reacquired as treasury stock. What is the appropriate number of shares to be used in the basic earnings per share computation for 2013 D. 327,000. (300,000 1.10) - (12,000 312) To encourage employee ownership of the companys common shares, KL Corp. permits any of its employees to buy shares directly from the company through payroll deduction. There are no brokerage fees and shares can be purchased at a 15 discount. During May, employees purchased 10,000 shares at a time when the market price of the shares on the New York Stock Exchange was 15 per share. KL will record compensation expense associated with the May purchases of: C. 22,500. 15 10000 .15) Martin Corp. permits any of its employees to buy shares directly from the company through payroll deduction. There are no brokerage fees and shares can be purchased at a 10 discount. During 2013, employees purchased 8 million shares during this same period, the shares had a market price of 15 per share at the end of the year. Martins 2013 pretax earnings will be reduced by: B. 12 million.15 8 .1 How many types of potential common shares must a corporation have in order to be said to have a complex capital structure Which of the following is not a potential common stock A. Convertible preferred stock. B. Convertible bonds. D. Participating preferred stock. D. Participating preferred stock. Basic earnings per share ignores: A. All potential common shares. B. Some potential common shares, but not others. C. Dividends declared on noncumulative preferred stock. A. All potential common shares. A simple capital structure might include: B. Convertible bonds. C. Nonconvertible preferred stock. D. Stock purchase warrants. C. Nonconvertible preferred stock. When several types of potential common shares exist, the one that enters the computation of diluted EPS first is the one with the: A. Highest incremental effect. B. Higher numerator. C. Median incremental effect. D. Lowest incremental effect. D. Lowest incremental effect. Which of the following results in increasing basic earnings per share A. Paying more than carrying value to retire outstanding bonds. B. Issuing cumulative preferred stock. C. Purchasing treasury stock. D. All of these increase basic earnings per share. C. Purchasing treasury stock. ABC declared and paid cash dividends to its common shareholders in January of the current year. The dividend: A. Will be added to the numerator of the earnings per share fraction for the current year. B. Will be added to the denominator of the earnings per share fraction for the current year. C. Will be subtracted from the numerator of the earnings per share fraction for the current year. D. Has no effect on the earnings per share for the coming year. D. Has no effect on the earnings per share for the coming year. Nonconvertible bonds affect the calculation of: A. Basic earnings per share. B. Diluted earnings per share. D. ไม่มีอะไรที่ถูกต้อง